本年度公司戰(zhàn)略的重中之重就是改革，旨在打破逐漸落伍的經(jīng)營(yíng)管理模式，在全公司范圍內(nèi)整合調(diào)配各種資源，做到人盡其才、物盡其用，是突破當(dāng)
員工是承載企業(yè)發(fā)展與改革的動(dòng)力，公司改革態(tài)勢(shì)良好離不開全體員工的努力和奮斗。老員工們的貢獻(xiàn)更是不容忽視，他們不忘初心，秉承豐華精神
改革以來(lái)，有諸多工作流程隨之變動(dòng)，信息部作為職能部門積極作為，在服務(wù)經(jīng)營(yíng)和服務(wù)管理兩大方面盡職盡責(zé)，做了大量的系統(tǒng)運(yùn)行改進(jìn)、軟件更
很多人會(huì)簡(jiǎn)單粗暴將企業(yè)宣傳工作直接等同于打廣告，實(shí)則不然，企業(yè)宣傳也是企業(yè)文化建設(shè)不可分割的部分。對(duì)內(nèi)宣傳，通過(guò)不斷潛移默化影
